单位交五险和自己交两险有何区别,又没有利弊,对... 请问在工作单位交五险一金是怎么分配的

来源: http://zhenwumei.com/kdjkDfw.html

单位交五险和自己交两险有何区别,又没有利弊,对... 请问在工作单位交五险一金是怎么分配的 干两单位怎样交五险1、所交保险险种不同 单位缴纳的是:基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险这五个保险。 个人缴纳的是:基本养老保险、基本医疗保险这两个保险。 2、法律依据不同 单位为职工缴纳社保是带有强制性的,《中华人民共和国劳动全国各地的社保政策不尽相同,缴费比例也不一样,但多数地区的比例为(参考): 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%; 生育保险:个人无,单位1%

64个回答 999人收藏 1530次阅读 307个赞
做两份工怎么交五险一金啊?

因为第一份工作收入的原因,况且我的业余时间比较多,想再找点事做做,第二份工作算兼职,兼职的公司不会给你交五险一金,也没法给你交,因为每个人只有一个社保帐户。我只了解北京的情况,如果你不在北京,也许会有些差别,不过估计大体也差不多。

一个人可以交两份五险吗

我是在家里交的养老保险 ,现在去外省工作,,新单位给交五险,包括养老保险不能。 承担比例 五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。 “五险”方面,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全

请问在工作单位交五险一金是怎么分配的

全国各地的社保政策不尽相同,缴费比例也不一样,但多数地区的比例为(参考): 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%; 生育保险:个人无,单位1%

干了快两年了 公司交了五险一金 要换工作 新工作要...

1,这2个月个人可去交纳养老保险,但不能交纳五险(这是单位办理的)。 2,新单位应从入职开始交纳社保。尽早找新单位。

现在的单位要干满两年才给交五险一金,时间太长了...

违反劳动法,可以向劳动和社会保障局投诉!或者采取诉讼方式!但是你要这么做就没办法在单位干了啊

事业单位的五险一金怎么交的?

五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要

单位交五险一金干两天不干了单位让我给它们当月的...

昆山奥瑞凯垃圾厂,环境恶臭,切割液从来不换,各种扣钱,进去前说龙门操作工有9000以上,去了天天12小时,老员工才7000多,干了两天不想干了,工资不结就算了,还让我还保险钱

单位交五险和自己交两险有何区别,又没有利弊,对...

1、所交保险险种不同 单位缴纳的是:基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险这五个保险。 个人缴纳的是:基本养老保险、基本医疗保险这两个保险。 2、法律依据不同 单位为职工缴纳社保是带有强制性的,《中华人民共和国劳动

企业给职工缴五险如何做帐

三险一金的会计处理 三险:指企业按国家规定为本单位职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险。 一金:指企业为职工缴纳的住房公积金。 企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分,可列入“管理费用”。 一、养老保险的会计核算 养老保险是按职工工资的

标签: 干两单位怎样交五险 单位交五险和自己交两险有何区别,又没有利弊,对...

回答对《请问在工作单位交五险一金是怎么分配的》的提问

干两单位怎样交五险 单位交五险和自己交两险有何区别,又没有利弊,对...相关内容:

猜你喜欢

© 2019 界站搜索网 版权所有 网站地图 XML